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脱 税理士スガワラくん推薦!
感覚や根性に頼るのではなく、「構造」と「仕組み」によって売上と人材を伸ばす方法「店舗ピラミッド経営」とは?
1.「販促すれば売れる」「現場で頑張れば何とかなる」といった幻想を手放す
2.マクドナルド流マネジメント思想に基づいた「人が主役の売上構造」を、日本の個店・中小飲食店向けにローカライズする
3.店長の力量に頼るのではなく、「仕組み」と「育成」で回る店舗運営を体系化する
4.増収増益・人材定着・離職率改善など、 10本以上の成功事例を紹介する
5.小売・美容・教育など、店舗ビジネス全般に通じる再現性と普遍性を持たせる
著者自身が現場で経験し、成功も失敗も重ねたうえで磨きげてきた「再現性のあるノウハウ」を解説。
【目次】
第1章 なぜ旧常識のままでは失敗するのか ~構造と視点の転換期~
第2章 店舗ピラミッド経営の全体像 ~人が売上をつくる仕組み~
第3章 人が育ち、店が伸びる組織のつくり方 ~採用・育成・文化が“ 売上”に変わるまで~
第4章 成果を出し続けるお店は、何を考えているのか ~QSCT・販促・利益を回し切る店主の思考と実例~
第5章 店主から真の経営者へ ~現場依存から脱却し、“経営者”へと進化するマインド~
