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オフィスの業務改善 100の法則

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■ツール集として活用できる!オフィスの業務改善では、いかに早く正確に仕事を処理するかという方法を考える前に、「この仕事の価値は何であるのか」「自分の役割は何であるのか」を実現する手段を考えていくことが基本です。そして、仕事にやるべき価値があるかどうかは、いったんその仕事をやめてみて問題がなければ、それは「ムダ」な仕事になります。本書は、仕事のムダを取る考え方を示したうえで、生産性が高まるためのオフィスワークの改善ツールを100個、図解で紹介します。■目次第1章 日常業務の仕事の改善  習慣化しているムダな仕事の見極め方とスピード化のための改善手法31第2章 ダンドリと仕事の手順の改善  日々の仕事のプロセスを見える化し、ムダな作業を減らすための改善手法23第3章 情報共有効率化への改善  定例化している会議と報告のムダを削減し、仕事時間を有効化するための改善手法16第4章 ミスが起きない仕事の改善  ミスが起きがちな原因を探り、再発防止に使える改善手法20第5章 やる気が起きる気持ちの改善  モチベーションを自己管理し、やる気を引き出すための気持ちの改善手法10
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あらすじ

■ツール集として活用できる!オフィスの業務改善では、いかに早く正確に仕事を処理するかという方法を考える前に、「この仕事の価値は何であるのか」「自分の役割は何であるのか」を実現する手段を考えていくことが基本です。そして、仕事にやるべき価値があるかどうかは、いったんその仕事をやめてみて問題がなければ、それは「ムダ」な仕事になります。本書は、仕事のムダを取る考え方を示したうえで、生産性が高まるためのオフィスワークの改善ツールを100個、図解で紹介します。■目次第1章 日常業務の仕事の改善  習慣化しているムダな仕事の見極め方とスピード化のための改善手法31第2章 ダンドリと仕事の手順の改善  日々の仕事のプロセスを見える化し、ムダな作業を減らすための改善手法23第3章 情報共有効率化への改善  定例化している会議と報告のムダを削減し、仕事時間を有効化するための改善手法16第4章 ミスが起きない仕事の改善  ミスが起きがちな原因を探り、再発防止に使える改善手法20第5章 やる気が起きる気持ちの改善  モチベーションを自己管理し、やる気を引き出すための気持ちの改善手法10

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