- 作者名：
- 販売開始日：
- 2023年4月29日
- カテゴリ：
既刊(1巻)
社員幸福度 Employee Happiness
- 作者：
-
1,300
2016年度「日本経営品質賞」受賞！2017年度「ホワイト企業大賞」受賞！「ピラミッド型から“プラネット”型組織へ」人材確保に悩む企業、必見! 新時代の経営手法「やりがいは買えない。軍隊式ではできない。〈あたりまえだけど新しい〉経営理論です。特に通信業界の経営層は必読! 」ホンダ自動車販売株式会社 執行役員 斎藤 光一〈目次〉プロローグ 社員が幸せなら、会社も幸せに「ハピネスサイクル」が高収益企業をつくる第一章 新時代のリーダーと組織第二章 小さな会社の大きな志 ～ ピアズのヒストリー ～第三章 社員幸福度(EH)とはなにか?第四章 社員幸福度(EH)を向上させるための取り組み第五章 ES / EH マネジメントによる経営モデルエピローグ これからのピアズが目指すもの
1,300
社員幸福度 Employee Happiness
1,300
社員幸福度 Employee Happinessの他の巻を読む
社員幸福度 Employee Happinessの作品情報
あらすじ
2016年度「日本経営品質賞」受賞！2017年度「ホワイト企業大賞」受賞！「ピラミッド型から“プラネット”型組織へ」人材確保に悩む企業、必見! 新時代の経営手法「やりがいは買えない。軍隊式ではできない。〈あたりまえだけど新しい〉経営理論です。特に通信業界の経営層は必読! 」ホンダ自動車販売株式会社 執行役員 斎藤 光一〈目次〉プロローグ 社員が幸せなら、会社も幸せに「ハピネスサイクル」が高収益企業をつくる第一章 新時代のリーダーと組織第二章 小さな会社の大きな志 ～ ピアズのヒストリー ～第三章 社員幸福度(EH)とはなにか?第四章 社員幸福度(EH)を向上させるための取り組み第五章 ES / EH マネジメントによる経営モデルエピローグ これからのピアズが目指すもの
社員幸福度 Employee Happinessのレビュー
まだレビューはありません。